Незаконное увольнение нарушает права работника и создает серьезные жизненные трудности. Восстановление на работе и взыскание компенсации возможны при правильном юридическом сопровождении.
Мы проверяем законность основания увольнения, правильность оформления документов и соблюдение процедуры. Часто работодатели допускают ошибки: не уведомляют профсоюз, нарушают сроки, неверно формулируют причины расторжения договора.
Собираем доказательства, готовим исковое заявление, представляем ваши интересы в суде. Добиваемся восстановления на прежней должности, выплаты среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.
Работаем и с работодателями, которым необходимо обосновать законность принятого решения об увольнении. Помогаем правильно оформить нарушения со стороны сотрудника, соблюсти все процессуальные требования и минимизировать риски судебного оспаривания.
